今ではエリアの責任者も任せてもらっているので、最初に比べたら全然気楽ではありません。部下も２人できましたし、個人とチームの目標、細かい経費の削減などにも神経も使っています。そういうことも意識するようになりました。自分でやるのが１番簡単で、人に教えてやってもらうのが１番難しい。部下を持つことが初めての自分にとっては、コミュニケーションの工夫など苦労することも多いです。距離感だったり、自分が甘い部分があったかなとか、もっと厳しくしないとかな、距離が近過ぎるかな、責任者として、、など、日々自問自答しています。人に指導できるよう、自分自身にも厳しくするように心掛けています。小さい事ですが、今まで以上に自分自身が寝坊や遅刻をしないように気を付けていますし、自分も担当を持っているので今まで以上に時間配分などにも気を付けています。

大変なことばかりでは無く、新しいことをやれる、部下をもつ経験ができるなど、凄く良い経験をさせてもらっていると思います。新しいことが好きなので、大変なことも多いですが楽しくやっています。営業になって３年経ちますが、正直つらいなと思うことはないです。元々、寝れば忘れるタイプなので多少のトラブルは平気です（笑）し、大きなミスをして一度だけ本当に辞めようかなと思ったこともありましたが、会社の看板を背負っているという意識で仕事に臨んでいます。

元々人と話すのが好きで、スタッフさんのお役に立てることがうれしいです。この仕事の良いところでは無いかと思います。自分が子供の頃、お母さんの派遣会社の営業担当者が色々助けてくれたことをよく覚えていて、それからずっとこの仕事に憧れていました。自分がやってもらって嬉しかったことを、スタッフさんに返していきたいという想いが強いです。言葉もわからない中で日本にくることの大変さを良く知っています。だからこそ、役に立ちたいと思う。感謝されること、ありがとうと言われること、それがとにかくうれしいと思える仕事です。今後は、海外からの人材誘致など、ステーシアで新しいことをどんどんやりたいと思っています。

上から物を言ったり、強く言うのが得意なタイプではないので、しっかり話をして、担当者としてスタッフさん一人一人に認めてもらえるようになるということを、心掛けています。マネージャーの様な仕事だと話しましたが、やってあげるから返して欲しいという意識では無くて、こっちができることをまず全力でやる。気持ちよく仕事が出来る準備をしてあげることを意識して、仕事に取り組んでいます。